医院执业前实习合同

甲方：人民医院<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

乙方：

本着“双方自愿，双向选择”的原则，为明确甲乙双方各自的责任、权利、义务，经协商，双方共同签订本合同。双方约定条款如下：

1、甲方聘用乙方在本院进行执业前的实习培训。如果乙方在聘期内取得执业资格，经批准后可录用为事业编制职工，并享受相应待遇。

2、乙方在取得执业资格前的实习培训阶段，甲方发给与学历相应的基本工资，并享受相应绩效工资。只有取得从业资格证后方可与医院签订正式劳动合同。

3、乙方在受聘培训期间，遵守甲方的各项规章制度，自觉服从甲方安排。

4、甲方聘用乙方执业前实习最长时间不超过两年，两年内取得执业资格，录用为事业编制职工。两年内未取得执业资格，则合同终止。

5、乙方在工作期间，根据甲方工作性质执行轮班制，实行弹性排班不定时工作制，允许安排休法定假期。

6、乙方取得毕业证后到医院报到，先来的优先受聘。报到后统一参加考核，考核合格，即签订为期两年的聘用协议。

7、本合同一式二份，甲乙双方各持一份，本合同经甲乙双方代表签字（盖章）后生效。

甲方代表签字（盖章）：           乙方签字：